Τα τελευταία 20 χρόνια το ποσοστό των γυναικών που εργάζονται στον τομέα της επιστήμης αυξήθηκε κατά περίπου 12%, αλλά παραμένει ακόμη πολύ χαμηλό: Λιγότερο από το 30%1 των ερευνητών είναι γυναίκες.
Το γυάλινο ταβάνι εξακολουθεί να υπάρχει: Οι γυναίκες κατέχουν μόνο το 11% των ακαδημαϊκών ηγετικών θέσεων στην Ευρώπη. Και μόνο το 3% των βραβείων Νόμπελ στον τομέα της Επιστήμης έχει δοθεί σε γυναίκες.
Αυτή η υπο-εκπροσώπηση των γυναικών επηρεάζει την ίδια την ποιότητα της επιστημονικής έρευνας. Για παράδειγμα, οι μελέτες δείχνουν ότι η έλλειψη ποικιλομορφίας στον τομέα της τεχνητής νοημοσύνης οδήγησε στην ανάπτυξη λογισμικού που αναπαράγει ή και μεγεθύνει στερεότυπα, ειδικά εκείνων που σχετίζονται με το φύλο.
Για την ενθάρρυνση της συνεργασίας μεταξύ γυναικών και ανδρών, το Εταιρικό Ίδρυμα L’Oréal και η UNESCO εγκαινιάζουν μια νέα πρωτοβουλία, με την ονομασία «Άνδρες Πρεσβευτές για τις Γυναίκες στην Επιστήμη». Οι άνδρες επιστήμονες προσκλήθηκαν να υπογράψουν μια Διακήρυξη με σαφείς και μετρήσιμες δεσμεύσεις με τους παρακάτω στόχους:
.Προώθηση της πρόσβασης των γυναικών στην χρηματοδοτούμενη έρευνα
.Παροχή ίσων ευκαιριών πρόσληψης
.Προσπάθεια για την επίτευξη μεγαλύτερης ισορροπίας στις δημοσιεύσεις και τα πνευματικά δικαιώματα
«Θέλουμε να επιταχύνουμε την αλλαγή προς μια καλύτερη ισορροπία μεταξύ των φύλων και προς την αποτελεσματικότητα στην επιστήμη, προκειμένου να βοηθήσουμε να προωθηθεί η επιστημονική κατανόηση προς όφελος όλων και να αντιμετωπιστούν καλύτερα οι προκλήσεις, που αντιμετωπίζει ο σημερινός κόσμος», δήλωσε ο Jean – Paul Agon, πρόεδρος του Εταιρικού Ιδρύματος L’Oréal.