Την πρόσληψη 4.000 γιατρών και 6.000 νοσηλευτών εντός της επόμενης τριετίας, με τους πρώτους 1.000 γιατρούς και 1.500 νοσηλευτές να τοποθετούνται εντός του 2019, ανακοίνωσαν η υπουργός Διοικητικής Ανασυγκρότησης Μαριλίζα Ξενογιαννακοπούλου, ο υπουργός Υγείας Ανδρέας Ξανθός και ο αναπληρωτής υπουργός Υγείας Παύλος Πολάκης, μετά τη σύσκεψη που είχαν το μεσημέρι στο Υπουργείο Διοικητικής Ανασυγκρότησης.
Μετά τη σύσκεψη, η υπουργός Διοικητικής Ανασυγκρότησης Μαριλίζα Ξενογιαννακοπούλου, δήλωσε πως “αυτή την περίοδο που η χώρα έχει βγει από τα μνημόνια και έχει εισέλθει πλέον σε μία κανονικότητα της ευρωζώνης, εφαρμόζεται από φέτος ο κανόνας 1:1 όσον αφορά στις προσλήψεις.
Δηλαδή ο αριθμός των προλήψεων είναι ανάλογος με τις αποχωρήσεις από το Δημόσιο το 2018 με μεγάλες προτεραιότητες της κυβέρνησης τον τομέα της Υγείας, της Παιδείας και του κοινωνικού κράτους.
Επίσης πριν από ένα μήνα θεσπίσαμε για πρώτη φορά στην Ελλάδα, νόμο για τον στρατηγικό προγραμματισμό στις προσλήψεις σε ετήσια και πολυετή βάση, γιατί για εμάς έχει μεγάλη σημασία οι προσλήψεις να αντανακλούν τις πραγματικές ανάγκες του Δημοσίου και να εντάσσονται στο συνολικό αναπτυξιακό σχέδιο της χώρας.
Απευθυνθήκαμε στα Υπουργεία και ζητήσαμε τις προτάσεις τους και το υπουργείο Υγείας είναι από τα πρώτα υπουργεία που ανταποκρίθηκε με μία εμπεριστατωμένη πρόταση και για τον ετήσιο προγραμματισμό και για τον πολυετή μακροπρόθεσμο στρατηγικό σχεδιασμό στον χώρο της Υγείας.
Συμφωνήσαμε και ξεκινάμε ήδη από φέτος, με την πρόσληψη 2.500 για τον τομέα της Υγείας, 1.000 ιατρών και 1.500 νοσηλευτών και λοιπού προσωπικού.
Και ταυτόχρονα θα βάλουμε στον μακροπρόθεσμο σχεδιασμό μας για την επόμενη τριετία, σε συνάρτηση και με το μεσοπρόθεσμο πρόγραμμα, 7.500 προσλήψεις για τον χώρο της Υγείας.
Άρα ξεκινώντας από φέτος, στην επόμενη τετραετία θα προσληφθούν 10.000 άτομα στο χώρο της Υγείας που αυτό αποδεικνύει και έμπρακτα τη μεγάλη προτεραιότητα και σημασία που δίνει η κυβέρνηση στο Εθνικό Σύστημα Υγείας”.
Η κ. Ξενογιαννακοπούλου, επεσήμανε ότι οι προσλήψεις δεν είναι αυτοσκοπός, αλλά προσπάθεια μετά από 10 χρόνια κρίσης να κρατήσουμε όρθιο το κοινωνικό κράτος στη χώρα μας.
Και αναφερόμενη σε δηλώσεις του Κ. Μητσοτάκη για επιστροφή στο 1:5 αντί του 1:1, τόνισε ότι μία τέτοια λογική όχι μόνο δεν θα μπορούσε να καλύψει το κοινωνικό κράτος, την Υγεία και την Παιδεία, αλλά στην ουσία, φέτος αντί για την κάλυψη 9.000 αποχωρήσεων της περσινής χρονιάς, με το 1:5 θα μπορούσε να καλυφθούν μόνο 1.800 θέσεις. Αυτό από μόνο του, σημαίνει ότι οριακά θα καλύπτονταν οι παραγωγικές σχολές του στρατού και των σωμάτων ασφαλείας, χωρίς να καλυφθεί ο κρίσιμος χώρος του κοινωνικού κράτους.
Από την πλευρά του, ο υπουργός Υγείας Ανδρέας Ξανθός δήλωσε πως έχουμε να κάνουμε με μια πολύ σημαντική εξέλιξη, μια πολύ μεγάλη επένδυση στην αξιοπιστία του δημοσίου συστήματος υγείας και μια επένδυση στην αξιοπρέπεια των πολιτών της χώρας και στο κοινωνικό κράτος, η οποία έρχεται μετά από μια εξαιρετική συνεργασία που έχει το υπουργείο Υγείας με το υπουργείο Διοικητικής Ανασυγκρότησης, αλλά κυρίως, μετά από μια πολύ σημαντική κατάκτηση που είναι ο κανόνας 1:1.
Ο κ. Ξανθός δήλωσε χαρακτηριστικά: “Μετά από μια μεγάλη περίοδο δυσκολίας στη στελέχωση των υπηρεσιών υγείας και μετά από πολύ σημαντικές παρεμβάσεις ενίσχυσης με ανθρώπινους και υλικούς πόρους μέσα στην κρίση ερχόμαστε τώρα να κάνουμε μια παρέμβαση μακροπρόθεσμου σχεδιασμού και προοπτικής, αρχίζοντας από το 2019. Η παρέμβαση αυτή δίνει τη δυνατότητα να καλύψουμε με επάρκεια και ασφάλεια τις ανάγκες όλων των δομών και υπηρεσιών του συστήματος υγείας με προτεραιότητα στα υποστελεχωμένα τμήματα και τις κλινικές σε όλη τη χώρα, τα τμήματα εξειδικευμένης φροντίδας, όπως είναι οι ογκολογικές κλινικές, οι μονάδες εντατικής θεραπείας, οι μονάδες τεχνητού νεφρού, τα εργαστήρια όλων των κατηγοριών, τα τμήματα επειγόντων περιστατικών, οι δομές ψυχικής υγείας, οι μονάδες αποκατάστασης, τα φυσικοθεραπευτήρια των νοσοκομείων, η πρωτοβάθμια φροντίδα, τα κέντρα υγείας και τα περιφερειακά τους ιατρεία και τα εργαστήριά τους.
Με αυτό τον τρόπο μπορούμε να κάνουμε μια ολοκληρωμένη παρέμβαση η οποία να ενδυναμώσει συνολικά την δημόσια περίθαλψη στη χώρα.
Το δεύτερο είναι ότι δίνουμε τη δυνατότητα σε συμβασιούχους γιατρούς, νοσηλευτικό και άλλο προσωπικό που αυτά τα χρόνια κάλυψαν μέσα από διαφόρων τύπων συμβάσεις ζωτικές ανάγκες στο σύστημα να διεκδικήσουν με αξιοπρέπεια, με αξιοκρατία και διαφάνεια μέσα από ανοιχτές προκηρύξεις μόνιμη θέση στο σύστημα και με αυτό τον τρόπο να καλύψουν με μόνιμο τρόπο πάγιες και διαρκείς ανάγκες, για τις οποίες τώρα έχουμε βρει διάφορες προσωρινές λύσεις προκειμένου να καλύψουμε τα κενά.
Και ένα τρίτο είναι ότι δίνουμε ένα μήνυμα ειδικά στους νέους γιατρούς της χώρας, οι οποίοι έχουν μεταναστεύσει μαζικά τα τελευταία χρόνια στο εξωτερικό ότι στο δημόσιο σύστημα υγείας υπάρχει δυνατότητα αξιοπρεπούς επαγγελματικής και επιστημονικής προοπτικής, υπάρχει μια σοβαρή επένδυση από πλευράς πολιτείας που θέλει να αξιοποιήσει το επιστημονικό δυναμικό της χώρας και να τους επιτρέψει να επανέλθουν στην Ελλάδα.
Όποιος πραγματικά θέλει να ενισχυθεί η δημόσια περίθαλψη, να εδραιωθεί στην πράξη η πολιτική της ισότιμης και καθολικής κάλυψης των ανθρώπων μέσα από ένα ισχυρό δημόσιο σύστημα υγείας, καταλαβαίνει ότι αυτό είναι το πολιτικό σχέδιο που μπορεί να υπηρετήσει αυτή την ανάγκη.
Όλα τα υπόλοιπα είναι μία νεοφιλελεύθερη προσέγγιση που λέει ότι αφήνουμε το δημόσιο σύστημα υγείας σε μια οριακή λειτουργία και στελέχωση και αγοράζουμε υπηρεσίες από τον κρατικοδίαιτο συνήθως ιδιωτικό τομέα. Νομίζω ότι αυτό είναι ένα διαφορετικό πολιτικό σχέδιο, το οποίο εντείνει τις ανισότητες και επιβαρύνει τους πολίτες με τις υψηλές ιδιωτικές δαπάνες υγείας που υπάρχουν και αυτή την περίοδο”.
Με τη σειρά του, ο αναπληρωτής υπουργός Υγείς Παύλος Πολάκης ευχαρίστησε το υπουργείο Διοικητικής Ανασυγκρότησης και την Μαριλίζα Ξενογιαννακοπούλου, “γιατί αυτός είναι μετά από πάρα πολλά χρόνια ένας προγραμματισμός αναπτυξιακός για το δημόσιο σύστημα υγείας που αποδεικνύει την πολιτική βούληση της κυβέρνησης να στηρίξει τις δομές του κοινωνικού κράτους και το δημόσιο σύστημα υγείας με τον πολυετή προγραμματισμό των 10.000 προσλήψεων, των 4.000 γιατρών και των υπόλοιπων 6.000 σε νοσηλευτικό και λοιπό προσωπικό με μόνιμο προσωπικό”.
Πρόσθεσε ότι αυτή τη στιγμή έχουν αναλάβει υπηρεσία πάνω από 18.000 άνθρωποι από τον Οκτώβριο του 2015 μέχρι σήμερα στο ΕΣΥ και είναι κι άλλοι περίπου 5.000 με προκηρυγμένες θέσεις και στη διαδικασία να αναλάβουν.
Συμπλήρωσε ότι το σύστημα ενισχύθηκε και οικονομικά το σύστημα, λέγοντας ότι: “παραλάβαμε νοσοκομεία με 730 εκατ. χρέη και φέτος έχουν πάνω από 250 εκατ. ταμειακό πλεόνασμα και από εδώ και πέρα θα μπορούμε να μιλάμε για την ανάπτυξη του συστήματος υγείας”.
Σχολιάζοντας το πρόγραμμα της ΝΔ για την υγεία, είπε τα εξής:”Εμείς δεν επιλέγουμε να παραχωρήσουμε υπηρεσίες, δομές και υψηλή τεχνολογία του δημόσιου συστήματος υγείας στον ιδιωτικό τομέα για να βάλει το πόδι του μέσα, όπως παλαιότερα με τους εργολάβους καθαριότητας, τη σίτιση κ.λπ., αλλά μέσα από αυτές τις προσλήψεις θα μπορέσουμε να λειτουργήσουμε με πολύ πιο αξιοπρεπή τρόπο και με ανάπτυξη, δηλαδή αυτά που είναι να αγοραστούν, τα μηχανήματα υψηλής τεχνολογίας με μόνιμο προσωπικό του συστήματος προκειμένου να αυξηθεί η δυναμικότητα του δημόσιου συστήματος υγείας σε σχέση με τον ιδιωτικό τομέα ειδικά σε αυτούς τους τομείς της υψηλής τεχνολογίας. Νομίζω ότι είναι μια τεράστια παρέμβαση, δείχνει την πολιτική βούληση της κυβέρνησης να συνεχίσει με αυτό τον τρόπο και ο κάθε πολίτης αυτής της χώρας πρέπει να τα βάλει πολύ καλά στο μυαλό του όταν αύριο – μεθαύριο θα έχουμε την κρίσιμη εκλογική αναμέτρηση”.